Source article: SingularityNET — Q1 2022 Operations Update | by Haley Lowy | SingularityNET
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SingularityNET — Atualização de operações do primeiro trimestre de 2022
Saudações comunidade SingularityNET,
A descentralização progressiva e a transparência são o foco da SingularityNET em 2022, abrindo oportunidades para conversas e participação da comunidade. Este mês, temos o prazer de compartilhar as nossas principais atualizações operacionais:
- Roteiro do Ecossistema SingularityNET 2022;
- Relatório de RH e Contratação;
- Painel dos status de parcerias;
- Iniciativas de Descentralização Progressiva.
Roteiro Ecossistema SingularityNET 2022 — Marcos
O roteiro SingularityNET 2022 abrange iniciativas em todo o ecossistema, incluindo tecnologias centrais e atividades derivadas. A equipe da plataforma SingularityNET estará focada ao longo de 2022 na Cardano — agora que o Converter foi lançado e a primeira rodada de financiamento Deep Funding está ativa, os próximos passos são staking, recompensas de fidelidade e, em seguida, o lançamento de uma plataforma completa (com atualizações).
As equipes de IA e OpenCog estão avançando em vários projetos de IA e iniciativas de parceria, além de continuarem o progresso maciço no OpenCog Hyperon, AI-DSL e na linguagem MeTTa.
Dentro do ecossistema, o SingularityDAO está avançando rapidamente no desenvolvimento de produtos, DAO e IA. A NuNet lançará sua fase exploratória para o público, um marco empolgante, além de continuar a criar casos de uso de computação descentralizados. Muitos projetos de incubação, que estão sendo construídos pacientemente durante a fase em que o foco está no lançamento da Cardano, estão se preparando para compartilhar seus produtos iniciais e se preparar para o processo completo de lançamento do token. As datas de lançamento dos tokens não foram incluídas nos gráficos de marcos do roteiro devido a estarem dependentes das condições do mercado, mas pretendemos realizar vários lançamentos de tokens em 2022, incluindo Rejuve, Mindplex, SophiaVerse, HyperCycle e Jam Galaxy.
Roteiro do Ecossistema SingularityNET 2022, Q2 a Q4
Assim como acontece com todas as coisas de tecnologia e criptografia, as prioridades mudarão quando necessário, ou à medida que novos obstáculos e oportunidades aparecerem. Portanto, este planejamento, bem como todos os planejamentos, está sujeito a alterações. As datas do lançamento da plataforma para Staking e Porto Cardano são no final do trimestre e, quaisquer alterações ou atrasos podem provocar uma mudança para o trimestre seguinte. Estamos comprometidos e empolgados em compartilhar o progresso contínuo e as perspectivas sobre o desenvolvimento do projeto à medida que ele se desenrolar nos próximos meses, enquanto compartilhamos essa jornada juntos.
SingularityNET Recrutamento e seleção — Relatório trimestral de contratação
O departamento de RH trabalhou muito duro no ano passado para expandir a organização e cobrir todas as iniciativas de IA descentralizadas da SingularityNET e da Fase Dois para expandir a base.
- Em 2021, a Fundação SingularityNET cresceu quase 200%, expandindo o seu número de funcionários para 97;
- Nos meses de janeiro a abril de 2022 a fundação cresceu mais 40% chegando a 135 funcionários.
O resumo das contratações no ano é o seguinte:
Relatório de contratação do ecossistema SingularityNET, atualizado em abril de 2022
Muitas vagas ainda precisam ser preenchidas e oferecem oportunidades interessantes para envolvimento nos projetos e participação na criação do futuro:
Posições abertas do ecossistema SingularityNET, atualizadas em abril de 2022
Para obter mais detalhes sobre essas posições e para ver a listagem atual que está em constante atualização, consulte a página de empregos da SingularityNET. Para se inscrever ou obter outras informações, entre em contato com recruitment@singularitynet.io. Adoramos contratar pessoas da comunidade SingularityNET, que já entende a importância da missão do ecossistema.
Além do recrutamento e contratação para a SingularityNET, a equipe de RH está ajudando a NuNet a construir sua equipe, que vem se expandindo rapidamente desde o lançamento.
Queremos dar as boas-vindas a todos os novos contratados e voluntários da NuNet — bem-vindo a equipe!
Além do recrutamento e contratação, o RH alcançou muitos marcos importantes durante o primeiro trimestre, para construir equipes mais fortes e mais solidárias em toda a organização:
- Apoiar todas as equipes para estabelecer procedimentos internos fortes e com uma cultura descentralizada em toda a fundação e o seu ecossistema;
- Trabalhando continuamente na promoção do engajamento e da diversidade, para construir uma organização diversificada e inclusiva, que possa representar as necessidades das comunidades humanas globais;
- Apoiar spin-offs para expandir e implementar seus procedimentos e políticas de RH, e aconselhar sobre todos os assuntos do departamento.
- Garantir que os líderes na SingularityNET entendam as alocações de sua equipe nos projetos e como acompanhá-las.
Esperamos continuar crescendo e implantar essas iniciativas em todo o ecossistema, para construir projetos e equipes com força, criatividade, diversidade e resiliência.
Painel de Parcerias SingularityNET
O Gerente de Parceria Estratégica está ativo nas negociações, criando várias oportunidades de parceria em todas as etapas. As oportunidades de parceria abrangem parceiros do ecossistema, parceiros de suporte técnico, criptografia e projetos de colaboração de IA, juntamente com o recrutamento de projetos e propostas para Deep Funding.
Várias novas parcerias foram firmadas durante o ano, até o momento, e aguardam a coordenação formal de relações públicas e anúncios. Anúncios formais serão divulgados em breve! Existem vários parceiros em diversos estados de negociação e assinatura de contratos, conforme descrito no Painel de Parcerias abaixo:
Painel de parcerias, atualizado em abril de 2022
Estamos entusiasmados com o crescimento e as possibilidades que se abrem para o ecossistema em colaboração com esses parceiros.
Iniciativas de descentralização progressiva da SingularityNET
Existem três iniciativas principais dentro da SingularityNET que impulsionam a mudança para a descentralização progressiva. Primeiro, a iniciativa Deep Funding foi aberta a propostas da comunidade para projetos de desenvolvimento de IA em 28 de março. Em 1º de maio, o período de envio termina e a comunidade terá a oportunidade de investigar e discutir as propostas, junto com a votação a partir de 9 de maio.
O Deep Funding é uma oportunidade para toda a comunidade criar o futuro da plataforma em conjunto — por meio de discussão, voluntariado como especialista e, claro, votação. O sucesso desta iniciativa dependerá do envolvimento massivo da comunidade; esta é a oportunidade para todos moldarem o surgimento de uma IA descentralizada benéfica. Já existem várias propostas maravilhosas que farão o ecossistema crescer nessa direção.
Em segundo lugar, a SingularityNET está formando um programa de embaixadores da comunidade, oferecendo oportunidades de contribuição da comunidade para a construção e crescimento da SingularityNET, ao mesmo tempo em que aumenta a conscientização e a compreensão de sua missão e objetivos globalmente. Os planos iniciais incluem recompensar os embaixadores por conteúdo educacional e promocional, tradução, representação de projetos e muitos outros. O programa será desenvolvido diretamente com a comunidade e se concentra em compensar os membros que estão criando um valor extraordinário para o projeto e a comunidade. Se você deseja participar, ser notificado sobre os desenvolvimentos e ajudar a criar esta iniciativa, você pode registrar seu interesse .
Finalmente, nosso fantástico Conselho de Supervisão está liderando a tarefa de descentralizar progressivamente a SingularityNET e contratou um pesquisador qualificado para realizar uma revisão inicial de outras organizações descentralizadas com as quais podemos aprender e fazer recomendações.
Haverá atualizações contínuas sobre todas essas iniciativas no futuro.
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